Schnelle Reaktion
Strukturierte Bearbeitung von kurzfristigem und planbarem Bedarf.
Personallösung · flexibel und rechtssicher
Arbeitnehmerüberlassung deutschlandweit
Flexibel auf Ausfälle, Auftragsspitzen und zusätzlichen Personalbedarf reagieren – mit AÜG-Erlaubnis, festen Ansprechpartnern und klarer Einsatzbegleitung.
Passende Lösungen
Personal einsetzen, wenn es wirklich gebraucht wird
Arbeitnehmerüberlassung gibt Unternehmen die Möglichkeit, ihre Personalstärke zeitlich begrenzt und bedarfsgerecht anzupassen. Germania klärt mit Ihnen Tätigkeit, Qualifikation, Einsatzort, Zeitraum und Arbeitsbedingungen. Anschließend prüfen wir passende Mitarbeitende und koordinieren den Einsatz transparent.
Klare Rahmenbedingungen
Aufgaben, Zeiten und Anforderungen werden vor dem Einsatz abgestimmt.
Persönliche Begleitung
Eine feste Kontaktperson bleibt während der Zusammenarbeit erreichbar.
Einsatzprofile
Geeignet für viele Bedarfssituationen
Jede Anfrage wird individuell anhand der tatsächlichen Aufgabe und Rahmenbedingungen geprüft.
- Krankheits- und Urlaubsvertretungen
- Saisonale Auftragsspitzen
- Projektbezogene Verstärkung
- Schrittweiser Teamaufbau
- Überbrückung bis zur dauerhaften Besetzung
Unser Ablauf
Von der Anfrage zum Einsatz
Anforderung aufnehmen
Wir erfassen Bedarf, Tätigkeit, Arbeitszeit und Einsatzbedingungen.
Mitarbeitende auswählen
Wir gleichen Qualifikation, Erfahrung und Verfügbarkeit ab.
Einsatz koordinieren
Wir organisieren den Start und begleiten die laufende Zusammenarbeit.
Verlässlich organisiert
Erlaubnis und klare Verantwortung
Germania Personaldienstleistungen verfügt über die Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung. Unsere Mitarbeitenden stehen in einem Arbeitsverhältnis mit Germania und werden nach den vereinbarten Rahmenbedingungen beim Kunden eingesetzt.
FAQ
Häufige Fragen
Wie kurzfristig ist ein Einsatz möglich?
Das hängt von Qualifikation, Einsatzort und aktueller Verfügbarkeit ab. Wir prüfen jede Anfrage zeitnah.
Wer ist Arbeitgeber der eingesetzten Mitarbeitenden?
Bei Arbeitnehmerüberlassung bleibt Germania Arbeitgeber und koordiniert das Beschäftigungsverhältnis.
Ist später eine direkte Einstellung möglich?
Mögliche Übernahmen können individuell innerhalb der geltenden Vereinbarungen abgestimmt werden.
Persönlich erreichbar
Sprechen wir über Ihren Personalbedarf.
Montag bis Freitag, 08:00–17:00 Uhr